Ar-Ge 101

Programa Kimler Katılmalı?

Ar-Ge ekosisteminde çalışmayı düşünen üniversite öğrencileri ve üniversiteyi yeni bitirmiş ve iş arayışında olan mezunlar.

 

Eğitim Sonunda Kazanılacak Yetkinlikler Nelerdir?

  • Ar-Ge ile ilgili terminolojinin edinilmesi
  • Ürün geliştirme süreçlerinin öğrenilmesi
  • Her projede yer alan fizibilite raporu hazırlama tekniklerinin öğrenilmesi
  • Ar-Ge ile ilgili ulusal destek programlarının (TÜBİTAK, KOSGEB, vb)  süreçlerini hem teorik hem de uygulamalı olarak öğrenme imkanı
  • Katılımcının hazırlayacağı Ar-Ge projesinin uzmanlarca değerlendirilmesinin yapılması ve katılımcıya geliştirilmesi gereken hususların iletilmesi fırsatı

 

Program Müfredatı

  • EĞİTİM AMAÇ VE HEDEFLERİ
  • YENİ ÜRÜN GELİŞTİRME
  • STAGE-GATE / YALIN ÜRÜN GELİŞTİRME
  • ÖN FİZİBİLİTE RAPORU HAZIRLAMA
  • PROBLEM ÇÖZME TEKNİKLERİ
  • AR-GE TEŞVİKLERİ
  • TEORİK BİLGİLENDİRME
  • PROJE SUNUMLARI
NOT

Katılımcıların başarıları sınav sonucuyla belirlenecektir. Sınavdan 100 üzerinden 70’i geçebilen katılımcılara Başarı, diğer katılımcılara ise Katılım sertifikası verilecektir.

EĞİTMEN KADROSU

Önder Mutlu Yılmaz

Makina Mühendisliği ve Simülasyon Mühendisliği alanlarında eğitim gören Önder Yılmaz, FORD, TÜBİTAK, KOÇ SAVUNMA ve ETOPS Fransa ve BOEING A.B.D gibi firmalarda çeşitli yöneticilik ve kurucu direktörlük görevlerinde bulundu. TRİZ Master Level 2 ve Biyomimikri, Design Thinking inovasyon metotları üzerinde uygulamalar yaptı. Çalışma hayatı boyunca yeni teknolojilerin üretilmesi, milli projeler, ARGE ve ÜRGE faaliyetleri, kritik teknolojilerin tasarımı ve üretimi üzerine çalıştı. Son 8 senesinde İstanbul Şehir Üniversitesi Teknoloji Transfer Ofisi kurarak akademik girişimlerin ticarileştirilmesi ve üniversite-sanayi iş birlikleri için çalıştı. 4 başarılı spin-off’a toplam 6 milyon Euro, Üniversite ise toplamda 45 milyon TL lik ARGe projesi kazandırdı. Halen bir yapay zekâ firmasında yönetici görevinde firmanın yurtdışına açılması alanında görev yapmakta ve bazı danışmanlık görevleri yapmaktadır.

Dr. Ömer Özdinç

Türkiye’nin önde gelen danışmanlık firmalarından SER Danışmanlık’ın kurucusudur. SER Danışmanlık’ta 2007 yılından beri 300’ün üzerinde firmaya Ar-Ge projeleri yönetimi, Ar-Ge teşvikleri, Ar-Ge/Tasarım Merkezi kurulumu, Ar-Ge/inovasyon yönetimi alanlarında verilen danışmanlık hizmet süreçlerini yönetmiştir. Aynı zamanda Ar-Ge çalışmalarını tamamen kendi bünyesinde gerçekleştirdiği Novizone isimli kapsamlı bir Ar-Ge ve Proje yönetimi yazılımını geliştirmiştir. Türkiye’de sadece Ar-Ge yetkinliğini arttırmaya odaklanan ilk eğitim platformu olan SER Akademi’yi kurmuştur. Geçmişte farklı sektörlerdeki ihtiyaçlara yanıt vermek adına VR/AR, tarım otomasyonu gibi alanlarda bazı start-up’ların kuruluşunda bulunmuştur.

Ömer Özdinç, akademik sahada lisansını Endüstri Mühendisliği alanında tamamlamıştır. Yüksek lisansını da Ar-Ge Projeleri Yönetimi üzerine yapmıştır. “Ulusal İnovasyon Sisteminin Sosyo-Kültürel Kaynakları” konulu teziyle de sosyoloji bölümünden doktora derecesini alan Özdinç İstanbul Üniversitesi’nde Yüksek Lisans programında çeşitli dersler vermektedir. Bugüne kadar birçok üniversite, STK ve özel sektör kuruluşunda farklı eğitimler vermiş, sempozyumlarda bildiriler sunmuştur.

Ömer Özdinç, sosyal çalışmalarda da çalışmalar yaparak özellikle sosyal girişimciliğin ve sosyal inovasyonların yaygınlaştırılmasına yönelik farklı etkinliklerde eğitmen, jüri üyesi, program tasarımcısı gibi görevler almaktadır.

Ragıp Gökhan Ergür (NPDP, Akredite KOBİ Danışmanı)

Dünyada Ar-Ge projeleri yönetimi konusundaki önemli sertifikalardan biri olan NPDP sertifikasını ABD merkezli PDMA kuruluşundan Türkiye’de ilk elde eden kişilerden olan Ragıp Gökhan Ergür Aksaray Üniversitesi’nde İşletme Yüksek Lisansı’nı (MBA) tamamlamıştır. MYK onaylı KOBİ Danışmanı ünvanına sahip sayılı kişilerden biri olan Ergür  Orta Doğu Teknik Üniversitesi Kimya Bölümünden 1996 yılında mezun olmuştur. 

Deva İlaç’ta Ar-Ge biriminin kurulmasında Analitik Metot Geliştirme ve Metot Validasyonu süreçlerinden sorumlu olarak görev almıştır. Polisan Boya Ar-Ge biriminde 3 laboratuvarın yöneticiliğini yapmıştır. 20 yıla yakın süredir çeşitli ulusal ve uluslararası firmalarda Sistem Analisti (Garanti Teknoloji), Kalite Müdürü (Clariant, LC Waikiki), Fabrika Müdürü (Termo Form Plastik A.Ş.), Laboratuvar Müdürü  (SGS OGC) gibi görevlerde bulunmuştur. 6 Sigma Uzman Kara Kuşak, A Sınıfı İş Güvenliği, bir çok Kalite Sistemi için Baş Denetçilik, Microsoft onaylı Sistem Mühendisliği gibi bir çok sertifikaya sahiptir.

Ar-Ge Yönetimi, Yalın Yönetim, 6 Sigma, 5S, Balanced Scorecard, ISO 9001:2015 KYS gibi konularda hem eğitmenlik hem de danışmanlık projeleri yürütmüştür. SER Danışmanlık ailesinde Kurumsal Gelişim Takım Lideri, Eğitim Programı Sorumlusu ve Yönetim Danışmanı olarak çalışmalarına devam etmektedir.

Alparslan Kumru

Eğitim hayatında başlamış olduğu proje temelli akademik çalışmalarını, sektörel gelişime katkı sağlayacak düzeyde geliştirmekte ve SER Danışmalık ailesinde Ar-Ge, Tasarım ve Yatırım Projelerine yönelik 8 yıldır kıdemli danışman olarak görev almaktadır. Eğitim hayatını akademik düzeyde sürdürerek doktora çalışmalarına devam etmektedir.

M. Arif Dur

Özel sektörde üretim, ihracat, satın alma, iş geliştirme ve süreç yönetimi alanlarında çalışmış, ulusal ve uluslar arası fonlar ile çeşitli sektörlere hizmet veren tesislerin yapımında rol almıştır. 10 yıldır SER Danışmanlık ailesinde kıdemli danışman olarak proje planlama, iş geliştirme, proje yazım, fizibilite alanlarında çalışmalarına devam etmektedir.

Bize Ulaşın

Eğitim Koordinatörü:

Recep Sapan

[email protected]

T: +90 216 545 28 21

GSM: +90 532 772 57 28